01.09.2012
35 neue Auszubildende und fünf duale Studenten bei AL-KO
Nachwuchs startet ins Berufsleben

35 Auszubildende sind bei der AL-KO KOBER GROUP im Landkreis Günzburg zu Beginn des neuen Ausbildungsjahres am 3.September in ihr Berufsleben gestartet. Ihnen werden am 1.Oktober fünf duale Studenten folgen, die ebenfalls ins Arbeitsleben einsteigen.

Nach der offiziellen Begrüßung der neuen Mitarbeiter und einer Speedmeeting-Runde gaben die Ausbildungsleiter den jungen Kollegen zunächst einen ersten Überblick über die AL-KO KOBER GROUP und die unterschiedlichen Arbeitsabläufe im Unternehmen. In den nächsten Tagen werden diverse Betriebsführungen an den verschiedenen AL-KO Standorten im Landkreis Günzburg und eine Einführungswoche das umfangreiche Programm abrunden.

Enden wird diese Woche mit einem Abschlusstag, an dem auch der AL-KO Vorstand und der Betriebsrat such den neuen Auszubildenden und dualen Studenten vorstellen bzw. die neuen Auszubildenen kennenlernen werden.

In den kommenden zwei- bis dreieinhalb Jahren ihrer Ausbildung werden die neuen Nachwuchskräfte bei AL-KO die Berufe Industriekaufmann/ -frau, Bürokauffrau, Elektroniker/in, Technische/r Produktdesigner/in, Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker, Maschinen- und Anlagenführer, Mechatroniker, Mechatroniker für Kältetechnik und Verfahrensmechaniger erlernen. Die dualen Studenten werden in Kooperation mit der DHBW Heidenheim in den Studiengängen BWL- Industrie, Informationstechnik und Maschinenbau ausgebildet.

Insgesamt beschäftigt AL-KO 103 Auszubildene sowie 18 duale Studenten an den Standorten Kötz, Ettenbeuren, Ichenhausen und Jettingen-Scheppach.

"AL-KO setzt seit jeher auf die eigene betriebliche Ausbildung, um so gezielt den zukünftigen Bedarf an Fachkräften abzudecken", betonte Vorstandssprecher Roland Kober. "Schließlich bilden junge, motivierte und qualifizierte Mitarbeiter das Fundament für eine erfolgreiche Zukunft der AL-KO KOBER GROUP."

Für die Auszubildenden hat AL-KO bereits vor mehreren Jahren das Weiterbildungskonzept "Junior CAMPUS" entwickelt und seitdem ständig verbessert. Dieses Seminarprogramm bietet den Auszubildenden die Möglichkeit, parallel zur Ausbildung in der Berufsschule und im Betrieb zusätzlich wertvolle Kenntnisse zu erwerben. 

Insgesamt 35 Auszubildende und 5 duale Studenten starten zu Beginn des neuen Ausbildungsjahres bei der AL-KO KOBER GROUP im Landkreis Günzburg in ihr Berufsleben. Unser Foto zeigt die Auszubildenden und dualen Studenten zusammen mit AL-KO Vorstandssprecher Roland Kober (links), den Ausbildern sowie Vertretern des Zentralen Personalwesens.